BOTS, Inc. a annoncé le développement des technologies Metaverse ajoutant de nouveaux produits et applications à son portefeuille avec un accent initial sur la cybersécurité et les applications de commerce électronique V.R. Selon un rapport d'Emergen Research, la taille du marché mondial du Metaverse était de 47,69 milliards de dollars en 2020 et devrait enregistrer un taux de croissance annuel composé de 43,3 % d'ici 2028. Le Metaverse fait largement référence à l'utilisation de technologies immersives pour former une plateforme virtuelle partagée accessible par de multiples appareils où les gens peuvent se déplacer dans des environnements numériques, y compris l'interaction, le commerce électronique, les expériences, l'interopérabilité et l'Internet des objets. Plusieurs entreprises, ainsi que des gouvernements, ont annoncé leur intention de développer des plateformes et des logiciels pour les Metaverse. Au cours de Connect 2021, Mark Zuckerberg, PDG de Facebook, a présenté Meta, qui regroupe les applications et technologies de Facebook sous une nouvelle marque d'entreprise. L'objectif de Meta sera de donner vie au Metaverse et d'aider les gens à se connecter, à trouver des communautés et à développer des entreprises. MICROSOFT a récemment annoncé qu'il se joignait à la révolution du Metaverse en donnant vie au Metaverse dans les bureaux. Le géant américain du logiciel a indiqué qu'au cours du premier semestre de l'année prochaine, les utilisateurs de son logiciel de collaboration pourraient apparaître sous la forme d'avatars ou de dessins animés dans les réunions vidéo. Le plan de Microsoft repose sur la technologie sous-jacente, connue sous le nom de Mesh, qu'il a dévoilée au début de l'année pour gérer des interactions virtuelles beaucoup plus complexes sur différents types de matériel, des ordinateurs personnels aux casques de réalité virtuelle. Microsoft s'appuie sur des efforts tels que Together Mode et d'autres expériences visant à rendre les réunions plus interactives après des mois de travail à domicile et d'adaptation au travail hybride.