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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 0,7834 USD | -2,53 % |
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-12,35 % | -68,28 % |
Description de l'Activité: Invivyd, Inc.
Nombre d'employés: 122
Répartition des Ventes par Activité: Invivyd, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Discovery, Development and Commercialization of Antibody-Based Solutions | - | - | - | 25,38 M | 53,43 M |
Répartition Géographique des Ventes: Invivyd, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
United States | - | - | - | 25,38 M | 53,43 M |
Comité Exécutif: Invivyd, Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
William Duke
CEO | Directeur Général | 53 | 30/05/2024 |
Robert Allen
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 57 | 12/04/2023 |
Michael Mina
CTO | Directeur Technique/Scientifique/R&D | 42 | 05/03/2026 |
Rachael Gerlach
LAW | Conseiller Juridique Général | - | - |
Julie Green
HRO | Responsable des Ressources Humaines | 51 | - |
Composition du Conseil d'Administration: Invivyd, Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Terry McGuire
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 70 | 01/10/2020 |
Kevin McLaughlin
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 21/05/2024 |
Paul Bolno
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 52 | 22/09/2025 |
Ajay Royan
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 46 | 26/03/2025 |
Marc Elia
CHM | Président | 50 | 01/07/2022 |
Tamsin Berry
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 45 | 22/06/2022 |
Coordonnées de la Société: Invivyd, Inc.
Pharmacies - Autres
Ajouter à une liste 0 sélectionné | Varia. | Varia. 5j. | Varia. 1an | Varia. 3ans | Capi.($) | |
|---|---|---|---|---|---|---|
 | -2,53 % | -12,35 % | +6,08 % | -41,54 % | 231 M | |
| -2,33 % | -2,09 % | +49,88 % | +169,76 % | 1 060 Md | |
| -0,82 % | -2,30 % | +63,79 % | +62,56 % | 619 Md | |
| -0,73 % | -4,98 % | +28,91 % | +83,79 % | 438 Md | |
| +0,04 % | -1,17 % | +31,07 % | +26,57 % | 333 Md | |
| +0,36 % | -2,85 % | +29,15 % | +46,14 % | 282 Md | |
| -0,81 % | -11,22 % | +22,81 % | +25,23 % | 267 Md | |
| +0,01 % | -1,42 % | -26,59 % | -37,67 % | 218 Md | |
| -0,06 % | -2,88 % | +23,07 % | +61,02 % | 196 Md | |
| -3,72 % | -1,10 % | +18,41 % | +69,98 % | 161 Md | |
| Moyenne | -1,04 % | -4,24 % | +24,66 % | +46,59 % | 357,41 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -1,11 % | -3,10 % | +36,75 % | +83,65 % |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
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Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.
Chiffre d'affaires trimestriel - Taux de surprise
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- Actions
- Action IVVD
- Société Invivyd, Inc.
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