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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 61,37 USD | -1,71 % |
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-5,19 % | +63,61 % |
Description de l'Activité: nLIGHT, Inc.

Nombre d'employés: 800
Répartition des Ventes par Activité: nLIGHT, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
Products | 206 M | 193 M | 157 M | 137 M | 179 M |
Development | 63,95 M | 49,4 M | 53,26 M | 61,89 M | 82,09 M |
Répartition Géographique des Ventes: nLIGHT, Inc.
| Période Fiscale: Décembre | 2021 (USD) | 2022 (USD) | 2023 (USD) | 2024 (USD) | 2025 (USD) |
|---|---|---|---|---|---|
North America | 143 M | 137 M | 129 M | 133 M | 186 M |
Asia Pacific | - | - | - | 38,14 M | 38,42 M |
Emea | - | - | - | 27,6 M | 37,29 M |
Rest of World | 71,47 M | 83,32 M | 68,72 M | - | - |
China | 55,45 M | 21,29 M | 11,89 M | - | - |
Comité Exécutif: nLIGHT, Inc.
| Dirigeant | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Mark DeVito
PRN | Corporate Officer/Principal | - | 01/06/2000 |
Scott Keeney
CEO | Directeur Général | 61 | 28/07/2000 |
Joseph Corso
DFI | Directeur Financier/CFO | 45 | 01/03/2022 |
Chris Schechter
COO | Directeur des opérations | - | 01/01/2022 |
Kerry Hill
ADM | Directeur Administratif | - | - |
Composition du Conseil d'Administration: nLIGHT, Inc.
| Administrateur | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Scott Keeney
CHM | Président | 61 | 01/02/2018 |
Bandel Carano
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 64 | 01/04/2001 |
Raymond Link
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 72 | 01/12/2010 |
Geoffrey Moore
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 79 | 01/09/2012 |
Gary Locke
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 76 | 01/08/2017 |
Bill Gossman
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 64 | 01/05/2016 |
Camille Nichols
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 69 | 05/11/2020 |
Mark Hartman
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 52 | 12/06/2025 |
Gerald Haines
BRD | Directeur/Membre du Conseil | 63 | 05/01/2026 |
Coordonnées de la Société: nLIGHT, Inc.

Semi-conducteurs - Autres
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|---|---|---|---|---|---|---|
| -1,71 % | -5,19 % | +213,27 % | +316,92 % | 3,46 Md | ||
| -1,64 % | -8,62 % | +24,20 % | +373,84 % | 4 663 Md | ||
| -2,09 % | -2,90 % | +117,67 % | +307,67 % | 1 904 Md | ||
| -3,67 % | -11,26 % | +35,11 % | +344,26 % | 1 737 Md | ||
| -6,69 % | -0,15 % | +798,67 % | +1 630,07 % | 1 279 Md | ||
| -8,36 % | +167,30 % | +812,29 % | +2 255,07 % | 1 235 Md | ||
| -2,06 % | -2,94 % | +263,02 % | +385,15 % | 850 Md | ||
| -3,42 % | -4,23 % | +470,31 % | +284,88 % | 645 Md | ||
| -3,87 % | -23,94 % | +111,36 % | - | 357 Md | ||
| -11,24 % | -15,12 % | +3 543,48 % | - | 311 Md | ||
| Moyenne | -3,00 % | -7,95 % | +638,94 % | +737,23 % | 1 298 Md | |
| Moyenne pondérée par Capi. | -2,50 % | -7,13 % | +315,22 % | +674,56 % |
Secteur
Trader
Ce super rating est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Valorisation (Composite), Révisions BNA 4 mois et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Investisseur
Ce super rating composite est le résultat d'une moyenne pondérée des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions BNA 1 an et Visibilité (Composite). Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Globale
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Fondamentaux (Composite), Valorisation (Composite), Révisions Fondamentaux (Composite), Consensus (Composite) et Visibilité (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 4 de ces 5 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
Qualité
Ce rating composite est le résultat d'une moyenne des classements selon les ratings Rentabilité (Composite), Profitabilité (Composite) et Santé financière (Composite). L'entreprise doit être couverte par au moins 2 de ces 3 ratings pour que le calcul soit effectué. Nous vous recommandons de lire attentivement les descriptions associées.
ESG MSCI
Le score ESG MSCI évalue la performance environnementale, sociale et de gouvernance d’une entreprise selon la méthodologie de MSCI. Il positionne l’entreprise par rapport à ses pairs sectoriels sur une échelle allant de CCC (très faible) à AAA (excellente). Ce score est utilisé par les investisseurs pour intégrer les critères extra-financiers dans leurs décisions.

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