Patterson Companies a annoncé deux nouveaux ajouts à l'équipe de direction de l'organisation avec la promotion de Samantha Bergeson au poste de directrice des ressources humaines (CHRO) et l'embauche de Tonya Barber au poste de directrice de la diversité, de l'équité et de l'inclusion (DE&I). Samantha Bergeson a rejoint Patterson en 2013 et a occupé plusieurs postes de direction dans le domaine des ressources humaines au sein de l'entreprise, dont le plus récent était celui de vice-présidente des ressources humaines. Elle rejoindra l'équipe de direction et rendra compte au président-directeur général de Patterson Companies, Don Zurbay.

Mme Bergeson sera responsable de la stratégie des ressources humaines de l'entreprise, notamment en ce qui concerne la culture, la rémunération, la gestion des talents, l'alignement organisationnel, le développement des employés, la diversité, l'équité et l'inclusion.