Splunk Inc. a annoncé la nomination de Rolddy Leyva au poste de Chief Diversity Officer. Sous la responsabilité de Kristen Robinson, Chief People Officer, Leyva dirigera la diversité, l'équité et l'inclusion (DEI) au niveau mondial et l'expérience des employés pour la plateforme de données leader en matière de sécurité et d'observabilité. Dans son rôle, M. Leyva travaillera en étroite collaboration avec les dirigeants de Splunk afin de développer une main-d'œuvre diversifiée, d'entretenir une culture d'inclusion sur le lieu de travail et de susciter des changements positifs sur le marché pour Splunk et ses communautés de clients et de partenaires. Il dirigera une équipe talentueuse et diversifiée de praticiens de la DEI et de l'expérience des employés, supervisera le développement des groupes de ressources des employés et continuera à défendre la responsabilité au sein des équipes, des fonctions et des zones géographiques.