BEIJING CAREER INTERNATIONAL CO., LTD Ajouter à une liste
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Cours en clôture
Autres places de cotation
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Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
| 19,96 CNY | -0,70 % |
|
-7,59 % | -27,73 % |
| CA 2024 * | 12,07 Md 1,66 Md 1,55 Md | CA 2025 * | 15,06 Md 2,08 Md 1,94 Md | Capitalisation | 3,93 Md 542 M 505 M |
|---|---|---|---|---|---|
| Résultat net 2024 * | 266 M 36,67 M 34,2 M | Résultat net 2025 * | 353 M 48,66 M 45,39 M | VE / CA 2024 * | 0,33 x |
| Trésorerie nette 2024 * | - 0 0 | Trésorerie nette 2025 * | - 0 0 | VE / CA 2025 * | 0,26 x |
| PER 2024 * |
14,7
x | PER 2025 * |
11,1
x | Employés | 2 647 |
| Rendement 2024 * |
0,95 % | Rendement 2025 * |
1,17 % | Flottant | 62,38 % |
Plus de données fondamentales
* Données estimées
Plus d'actualités
Plus d'actualités
| 1 jour | -0,70 % | ||
| 1 semaine | -7,59 % | ||
| Mois en cours | -8,82 % | ||
| 1 mois | -11,45 % | ||
| 3 mois | -1,38 % | ||
| 6 mois | -38,30 % | ||
| Année en cours | -27,73 % |
1 semaine
19.84
21.98
1 mois
19.8424.11
Année en cours
16.6327.95
1 an
16.6341.38
3 ans
16.6364.39
5 ans
16.6370.82
10 ans
7.8670.82
| Dirigeants | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Yue Zhang Li
CEO | Chief Executive Officer | 51 | 23/01/15 |
Ting Ting You
DFI | Director of Finance/CFO | 40 | 17/02/22 |
Yong Gao
CHM | Chairman | 50 | 05/12/05 |
| Administrateurs | Titre | Age | Depuis |
|---|---|---|---|
Xing Xi Yu
BRD | Director/Board Member | 66 | 26/04/21 |
Yong Gao
CHM | Chairman | 50 | 05/12/05 |
Yue Zhang Li
CEO | Chief Executive Officer | 51 | 23/01/15 |
| Date | Cours | Variation | Volume |
|---|---|---|---|
| 07/06/24 | 19,96 | -0,70 % | 2 165 244 |
| 06/06/24 | 20,1 | -4,74 % | 3 057 384 |
| 05/06/24 | 21,1 | -2,45 % | 1 531 438 |
| 04/06/24 | 21,63 | +0,14 % | 1 325 800 |
Cours en clôture Shenzhen S.E., Le 07 juin 2024
Plus de cotations
Beijing Career International Co Ltd est une entreprise qui fournit principalement des services liés aux ressources humaines. L'entreprise a trois activités principales : l'emploi flexible, la recherche de talents moyens et haut de gamme et l'externalisation du processus de recrutement. Les services d'emploi flexible fournis comprennent l'externalisation des emplois, l'externalisation des processus d'entreprise, l'externalisation offshore, les services à temps partiel et l'envoi de talents. L'activité de recherche de talents moyens et haut de gamme consiste à rechercher des cadres moyens et haut de gamme et des talents techniques professionnels pour les clients. L'entreprise développe également des plateformes en ligne pour le recrutement, l'intégration, la gestion des présences et d'autres activités liées aux ressources humaines. Ses produits SaaS (Software-as-a-Service) comprennent le logiciel SaaS de gestion des CV Ruiping et le logiciel de gestion des présences et des salaires Hialari.
Secteur
Services pour l'emploi
Agenda
Note Trading
Note Investissement
ESG Refinitiv
Vente
Achat
Recommandation moyenne
ACHETER
Nombre d'Analystes
9
Dernier Cours de Cloture
19,96
CNY
Objectif de cours Moyen
26,58
CNY
Ecart / Objectif Moyen
+33,19 %
Révisions de BNA
Bénéfices annuels - Taux de surprise
| Varia. 1 janv. | Capi. | |
|---|---|---|
| -27,73 % | 542 M | |
| +33,24 % | 77,69 Md | |
| +2,44 % | 43,89 Md | |
| -11,99 % | 5,31 Md | |
| -30,42 % | 1,77 Md | |
| +8,24 % | 1,5 Md | |
| +0,52 % | 1,4 Md | |
| -17,37 % | 1,1 Md | |
| -33,13 % | 1,06 Md | |
| +13,87 % | 860 M |
