Marché Fermé -
Autres places de cotation
|
Varia. 5j. | Varia. 1 janv. | ||
2,27 BRL | -11,33 % | -4,62 % | -42,68 % |
07/05 | Transcript : Empreendimentos Pague Menos S.A., Q1 2024 Earnings Call, May 07, 2024 | |
07/05 | Empreendimentos Pague Menos S.A. annonce ses résultats pour le premier trimestre clos le 31 mars 2024 | CI |
Synthèse
- D'une manière générale et dans une optique à court terme, la société présente une situation fondamentale intéressante.
Points forts
- Le Bénéfice Net par Action (BNA) de la société devrait croître de manière importante au cours des prochains exercices d'après le consensus des analystes qui couvrent le dossier.
- Le titre présente un niveau de valorisation très faible avec une valeur d'entreprise estimée à 0.22 fois son chiffre d'affaires.
- L'écart entre les cours actuels et l'objectif de cours moyen des analystes qui couvrent le dossier est relativement important et suppose un potentiel d'appréciation conséquent.
Points faibles
- En pourcentage du chiffre d'affaires et sans tenir compte des dotations et amortissements, la société dispose de marges relativement réduites.
- La société présente des niveaux de rentabilité insuffisants.
- Sur les 12 derniers mois, le momentum des révisions de bénéfices ressort largement négatif. D'une manière générale, les analystes anticipent désormais une profitabilité inférieure à leurs estimations un an plus tôt.
- Au cours des douzes derniers mois, l'opinion des analystes a été revue négativement.
Graphique notations - Surperformance
Secteur: Pharmacies
Varia. 1 janv. | Capi. | Note Invest. | ESG Refinitiv | |
---|---|---|---|---|
-42,68 % | 260 M | - | ||
-38,95 % | 13,67 Md | B- | ||
-35,29 % | 10,33 Md | B | ||
-8,96 % | 7,95 Md | B | ||
+4,90 % | 5,86 Md | C | ||
-14,62 % | 5,71 Md | C+ | ||
-2,04 % | 4,6 Md | D- | ||
+69,95 % | 4,5 Md | C | ||
-8,55 % | 3,77 Md | B | ||
-22,05 % | 3,05 Md | C- |
Fondamentaux
Valorisation
Momentum
Consensus
Visibilité
Analyse technique
- Bourse
- Actions
- Action PGMN3
- Notations Empreendimentos Pague Menos S.A.