Le 7 août 2023, Verde Resources, Inc. (la " société ") a conclu un protocole d'accord (le " protocole ") avec Andre van Zyl (" AvZ ") et Green Carbon Industries Group of Companies (" GCI ") afin de poursuivre activement et de mettre en place un projet d'entreprise mutuellement acceptable et entièrement financé.) afin de poursuivre activement et de mettre en place un projet d'entreprise mutuellement acceptable et entièrement financé en Amérique du Nord, par l'intermédiaire de la société, afin de sécuriser, soutenir, préserver et mettre en œuvre la propriété intellectuelle existante et connexe des deux parties et de leurs filiales/représentants respectifs, ainsi que de financer et soutenir la recherche et le développement en cours et à venir. L'entreprise de projet envisagée sera également chargée d'établir un plan de mise en œuvre par étapes pour les opérations modifiées et à grande échelle de Biochar et de charbon de construction, qui seront associées à de nouvelles opérations de production d'usines de technologie Cold Bio Emulsion et Cold Bio Mix à mettre en place pour la production de matériaux de construction à faible empreinte de CO2 sur le territoire de l'Amérique du Nord. Une fois le projet mis en œuvre avec succès, il sera possible d'étendre les opérations aux continents de l'Amérique du Sud, de l'Asie-Pacifique, de l'Europe et de l'Afrique.

Cette technologie permet d'installer des couches de base et des couches de roulement de qualité supérieure, en utilisant des sols et des graviers locaux plus rentables, en prolongeant la durée de vie de la route et en réduisant considérablement les activités et les coûts d'entretien. Conformément au protocole d'accord, la société assumera la responsabilité principale de la définition et de l'exécution d'une trajectoire propice à la transition du marché hors cote américain (USOTC) vers la bourse Nasdaq. Dès la confirmation d'un financement minimum de 2 millions d'USD, à fournir par la société, AvZ et la société engageront le protocole d'accord comme cadre de base pour la conclusion d'un contrat mutuellement consenti.

Parallèlement, AvZ assumera le rôle de Chief Technology Officer (CTO) au sein de la société. Cette désignation s'accompagnera d'un package exécutif de migration pré-Nasdaq, dont la validité se poursuivra jusqu'au 31 décembre 2024. Parallèlement, une accumulation financière supplémentaire atteignant un seuil minimum de 50 millions USD, réalisée par le biais d'une offre secondaire pendant la phase de migration vers le Nasdaq ou par d'autres mécanismes d'obtention de capitaux, servira de catalyseur pour la mise en place d'un accord de rémunération élevée pour les cadres supérieurs, convenu d'un commun accord.

Ce régime de rémunération élevé sera activé ou aura la priorité dans le délai imparti si l'offre secondaire et la migration vers le Nasdaq réussissent avant la date spécifiée du 31 décembre 2024. Le protocole d'accord prendra effet le 7 août 2023 et restera en vigueur jusqu'à ce qu'il soit modifié ou résilié par l'un ou l'autre des partenaires par consentement mutuel. En l'absence d'accords mutuellement acceptables mentionnés, conclus pour l'Amérique du Nord par les représentants autorisés, le présent protocole d'accord prendra fin le 31 décembre 2024.